確認する指標
何をもって成果とするか
100人採用・復職、1年経過組の定着85％案。賃金、勤務時間、持帰り業務、受入児童枠を併記。
確かめる資料・実績
- 10人の雇用・復職、処遇条件、受入園、指導計画
- 累計30人の就業と経過対象者の定着・賃金・負担
- 累計60人の就業と施設別改善・受入枠
- 累計100人と1年経過組の定着・処遇・受入枠評価
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公式政策サイトの生成イメージ。現況や完成予定図ではありません。
PROMISE 024 / 100
育てる 子育てと学びを支える
保育士確保
保育士の採用と定着を支援し、配置不足で使えない保育枠を減らす。
政策検討案公式内容更新：
4年間の到達案
保育士の採用・復職100人を支援し、賃金・業務負担・育児との両立を改善して1年定着率85％を目指す。
構想の期間
1年目に採用・定着支援
見出しの目標、4年間の到達案、実施に必要な条件を併せてご確認ください。
01 / FIRST 100 DAYS
最初の100日で進めること
現状と対象を確かめ、関係者との協議を経て、実施案や必要な資料をまとめる準備期間です。
30日
現状の確認と準備
園別の欠員・離職・賃金・持帰り業務・勤務時間、復職条件と既存処遇加算を整理
60日
条件の整理と協議
採用・復職に賃金・業務負担・住居・保育・指導支援を組み合わせ、既存加算と照合
100日
資料・実施案の取りまとめ
初年度10人の復職・定着支援、受入園・処遇条件・指導体制・1年追跡案を提出
担当する機能が、資料・要領案・未合意の事項をまとめ、予算・契約・個人情報の確認を受ける案です。100日以内の制度開始や合意成立を意味するものではありません。
02 / FOUR-YEAR PLAN
4年間の実行案
公式資料に示された年ごとの工程です。予算・実施体制・関係者との合意などを確かめ、条件が整った範囲で進める案です。
01年目
採用支援
10人の復職・採用と職場改善を支援
02年目
定着確認
20人追加し、賃金・負担・定着を確認
03年目
施設改善
30人追加し、離職の多い施設の改善を条件化
04年目
累計検証
40人追加し、累計100人の1年定着を検証
03 / MEASURE & CONDITIONS
成果の確かめ方と、実現の条件
取り組んだ件数だけでなく、実際に届いた支援や改善の結果を確かめます。実施条件と費用も併せて確認する計画です。
実施の条件・代替案
条件が整わない場合も見据える
補助要件・既存加算との重複と予算・体制を確認。採用不足時は離職防止・代替職員・業務削減を優先し、保育枠を守る。
費用と財源
必要額と財源を確かめる
公式資料に記載された過去の費用試算です。金額は未査定で、確定した予算ではありません。
| 年度 | 金額 |
|---|---|
| 1年目 | 800 |
| 2年目 | 1,200 |
| 3年目 | 1,700 |
| 4年目 | 2,200 |
常勤1人分を1とする業務量の換算（FTE）。旧想定：0.7 FTE
旧追加枠は未査定。賃金・住居・保育等の追加支援は既存加算と照合し別積算。新規雇用費等は別。確定財源は未確認。
担当の案
実施体制を具体化する
主管案：保育担当・施設・養成校
上記は担当する機能の案です。権限・人員・費用や、関係機関との役割分担を確認して具体化します。
このページの用語を確認する
- 未査定
- 必要額や対象、財源などの精査を終えていない状態。予算として確定した金額ではありません。
- FTE
- 常勤職員1人分の業務量を1とする換算。新たに採用する人数が確定したことを示すものではありません。
ORIGINAL SOURCE
公式資料で、詳しく確かめる
政策の目標・工程・条件は、公式の約束024と政策ビジョン完全版の42ページでご覧いただけます。
原期限：1年目に採用・定着支援。本版の4年工程は検討案。
公式ページ確認：2026年9月29日
内容には検討中の事項が含まれます。