確認する指標
何をもって成果とするか
純増雇用数を主指標。採用数・離職数・賃金・定着を補助指標
確かめる資料・実績
各年の工程について、担当する機能が成果物・対象・実績を確認する案です。
PROMISE 019 / 100
稼ぐ 仕事と所得を伸ばす
企業誘致・創業・既存企業の成長で雇用1万人を目指し、人数と雇用の質を検証する。
政策検討案公式内容更新:

4年間の到達案
支援企業の純増雇用数を主指標として雇用を増やす。原案1万人・旧案1,600人は基準値と実行能力を再査定して決める。
構想の期間
1年目に内訳計画2035年を目標とする案
見出しの目標、4年間の到達案、実施に必要な条件を併せてご確認ください。
01 / FIRST 100 DAYS
現状と対象を確かめ、関係者との協議を経て、実施案や必要な資料をまとめる準備期間です。
30日
企業別の基準雇用数と既存支援、純増の定義、追跡対象・集計方法を確認
60日
関係者と対象・役割・費用を協議し、実施案を設計
100日
企業別の基準雇用数、純増の定義、追跡対象と集計表を確定
担当する機能が、資料・要領案・未合意の事項をまとめ、予算・契約・個人情報の確認を受ける案です。100日以内の制度開始や合意成立を意味するものではありません。
02 / FOUR-YEAR PLAN
公式資料に示された年ごとの工程です。予算・実施体制・関係者との合意などを確かめ、条件が整った範囲で進める案です。
01年目
支援企業の雇用基準値を確認
02年目
採用と離職を同じ企業台帳で追跡
03年目
純増に結びつく支援へ配分を修正
04年目
4年間の純増雇用を検証・公開
03 / MEASURE & CONDITIONS
取り組んだ件数だけでなく、実際に届いた支援や改善の結果を確かめます。実施条件と費用も併せて確認する計画です。
確認する指標
純増雇用数を主指標。採用数・離職数・賃金・定着を補助指標
確かめる資料・実績
各年の工程について、担当する機能が成果物・対象・実績を確認する案です。
実施の条件・代替案
約束003「スタートアップ100社創出」・約束004「企業誘致100社」・約束007「中小企業DX支援」の対象・方式を確認。原案1万人・旧案1,600人は採用済みの数値にせず再査定。未成立部分は見直す。
費用と財源
約束096「EBPM導入」の内数で無償ではない。対象拡大・方式変更分は未積算、旧枠は未査定。新規雇用費等は別。確定財源は未確認。
担当の案
主管案:雇用担当・企業・統計
上記は担当する機能の案です。権限・人員・費用や、関係機関との役割分担を確認して具体化します。
ORIGINAL SOURCE
政策の目標・工程・条件は、公式の約束019と政策ビジョン完全版の37ページでご覧いただけます。
原期限:1年目に内訳計画/2035年目標案。本版の4年工程は検討案。
公式ページ確認:2026年9月29日
内容には検討中の事項が含まれます。